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華為HR實名控訴:研發(fā)人員加班160小時卻被說不努力

 2019-11-02 09:17  來源: A5創(chuàng)業(yè)網(wǎng)   我來投稿 撤稿糾錯

  阿里云優(yōu)惠券 先領(lǐng)券再下單

A5創(chuàng)業(yè)網(wǎng)(公眾號:iadmin5)11月2日報道,10月30日,華為2012實驗室人力資源部員工胡玲在華為心聲論壇實名發(fā)長帖,舉報導(dǎo)師楊瑞峰及HR高雁各種懶政失職,更多細(xì)節(jié)直指HR政策導(dǎo)向及華為企業(yè)文化。此帖在不同社交平臺引發(fā)熱議。在脈脈上的投票中,認(rèn)為導(dǎo)師明顯失職的投票人數(shù)達(dá)到77.5%。

胡玲舉例說,有員工在晚上加班時去健身房鍛煉,導(dǎo)師楊則認(rèn)為“這種情況往小了說叫考勤造假,往大了說就是業(yè)務(wù)造假”,并讓大家(HR們)好好挖,能挖出大問題。

胡玲稱“研發(fā)兄弟們占用自己的休息時間免費加班,一不給錢二不給調(diào)休,難道運動一下也不可以嗎?如果不可以,公司為什么要建這么多健身房呢?”

據(jù)悉,事情發(fā)生在華為2012實驗室,在外患不斷的情況下,華為這還是第一次因內(nèi)憂引發(fā)關(guān)注。胡玲所在的2012實驗室,今年的加班狀況格外嚴(yán)重。甚至一些研發(fā)員工在高血壓高血脂的情況下,無加班費月加班超過160個小時。

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